在生活中，我们或者我们周围的人难免会遇到各种关于感情或者婚姻的问题，当这些问题涉及到法律的时候，我们更不知如何去妥当处理，如何运用法律来更好的维护自己的合法权益。北京华鑫婚姻调查公司在关注这些问题的同时，特别对婚外恋取证难的问题进行了一些系统性的研究。

一、婚外恋的定义

婚外恋意味着重婚或有配偶与他人同居男女关系之外的，特点是婚外性关系的婚外性行为。因为婚外恋的各种行为严重伤害的丈夫和妻子的感觉，不能忍受一个合作伙伴。当一方有婚外情，对方常常表现出的心态，如情感、盲目的，肆无忌惮的“性”，心灵的慰藉和财产赔偿。为了正确指导当事人的混乱，我首先对于重婚，有配偶的人与他人生活在一起，婚外恋(婚外性行为)和的概念之间的区别：

(一）什么是重婚？

我国刑法第二百五十八条规定有配偶而重婚的，或者明知嫁给他人有配偶时，应不超过两年以下有期徒刑或者拘役。”，新的《婚姻登记管理条例》（1994年1月12日国务院批准，1994年2月1日民政部发布)发布施行后，有配偶与他人的名义丈夫和妻子同居，还应按重婚罪定罪处罚。

(二)什么是有配偶者与他人同居？

有配偶与他人生活在一起，是有区别的“同居'“生活”是现在一般指的是未婚男女同居。依法有配偶的人与他人同居，是指有配偶的人与婚外异性，不是丈夫和妻子的名字，持续，稳定的生活在一起的。《中华人民共和国婚姻法》如果丈夫和妻子的名义，持续、稳定的生活在一起，构成重婚罪。决定是否有配偶生活在一起取决于及时与他人关系的稳定可持续发展，和生活等。

二、婚外恋取证问题研究的必要性：

当一方发现对方有外遇，基木上有两种结果:一是吵闹后选择继续生活在一起;另一种是选择离婚重新开始寻找新的感情。婚外恋中很多不能忍受背叛的痛苦而选择了后者，而在离婚的同时，受害方为了求得心理慰藉或者出于报复的心理等种种原因而费尽心思搜集证据为的是多分取财产。

(一)离婚，维护受害人的合法权益，揭示社会正义。在大多数人的认知里，犯错的人一定要为自己的错误付出代价，就如人们常说的“杀人偿命，天经地义”的道理一样简单。法律一定会维护社会公平正义，如果一方发现配偶有婚外情，却在离婚的时候连最基木的补偿都得不到，精神上难免要承受双重的打击:一是遭

受背叛的屈辱；另一个是离婚时连最基木的保护都得不到。此时，必然对法律失望、对社会或者他人产生怨恨的心理，更有甚者会采取极端的方式和手段，报复配偶或者第三者，发生不可挽回的人间悲剧。所以，合法的取证就显得十分必要。

(二）向法庭提供更多可供采纳的合法证据，为受害方在离婚的时候分得更多的财产。有时候，当受害发现对方有婚外恋的情况下，在恼羞成怒的状态下，尤其是女性，她的丈夫有外遇，合法婚姻的女性通常尽最大努力实现“奸夫淫妇”的证据，都觉得他应得的，还考虑将来在离婚的过程中对他们有利，但在实际的证据不是很容易的事情，必须有证据合法性的来源，如跟踪镜头意味着几乎没有认出。

三、关于婚外情的取证的难点

取证困难，实现证据的合法性问题

(一）、根据法律的规定，只有有罪的法律的情况下，无过错方提起索赔，法院可能会支持。事件，与婚外性行为，只有婚外性的婚外情，赔偿法院申请支持的可能性并不大。《婚姻法》第四十六条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：

1、重婚的；

2、有配偶者与他人同居的；

3、实施家庭暴力的；

4、虐待、遗弃家庭成员的。四个条件适用于损害赔偿，不排除条款，法官将无法扩大损害赔偿的范围。夫妻双方都是在这种情况下的婚姻法第四十六条规定的过错一方或者双方向对方提出离婚损害赔偿请求的，人民法院不予支持。因此，即使“性在床上”精神赔偿的吸引力，有时很难得到法院的支持。

(二)婚外情取证的一直是一个难点，一方面取出外遇的证据.另一方面不能侵犯别人的隐私，包括第三方，否则是不合法的证据。例如，怎样证明配偶和第三者同居？甚至拍了照，很难证实他们稳定的长时间的生活在一起。有些人不得不委托私人调査或少用合法手段获取证据，即使在法医成长的过程与暴力，触犯了法律，也身心的巨大破坏。

(三）“偷拍偷录”的证据与“私自拍录”的证据合法吗？根据最高法院的规定：“侵犯合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据，不能作为基础来确定案件事实”因此，证据收集是否合法是有限是否侵犯了他人的合法权益或违反法律禁止的规定。场合问题，例如，为了获得不忠的证据，到第三层的房子，是侵权行为，获取证据，当然，没有合法性。但如果在自己家取证，不存在此种问题。再如，安放录音设备是在自己家里，不构成侵权。但如果是第三方的办公室，将不合法。如，通过黑客的法律禁止出售，摄像头取证不合法，因为收集证据的手段是不合法的，等等。

四、关于婚外情的取证的对策

一些法院迷信“性”的证据，但不一定可以获得法院批准，证据应该具体情况具体分析。

(一）通常他的床上“艳照门”将被视为有效。如果闯进家里的床上，照相机，摄像机拍摄的配偶在床上，由第三方和图片，图片由法院。现在许多法官“性取证的基础上相信他将判断和问她丈夫对妻子离婚过错损害赔偿支付。在自己家里被配偶与第三方接近，私闯民宅，因此，没有刑事责仟。照片是否侵犯其他第三方权益仍有待讨论，如声誉，这取决于她的目的，传播的范围和后果，如果是离婚诉讼证据，证明她的丈夫有缺点，保护他们的合法权益，照片只作为证据提交给法院和有关部门，这些不是非法的。床上性行为，因此，不要咄咄逼人，照片不传播，不向仟何第三方个人侮辱的行为，如证据仅供试验证据，证据有效的概率。另一方面，如果当事人拍照上传，发送，侵犯第三方建立的声誉。但是请注意，即使是在自己家里被偷情的证据，和不应该被强烈鼓励这样做，因为证据的情况下，双方非常情绪化，容易导致家庭恶性案件，小酷可能产生严重的后果。

(二)在公共场所取证的合法性问题。尽管拥抱、牵手、亲吻在公共场所亲密接触少，但是不排除一些字段或公同里的性现象。事件的行为属于公共场所，私密性的人的行为失去了狭义，普遍认为它是行为的人放弃隐私的权利，因此,更有可能采取证据被法庭采纳。

(三“其他人”床上“性”，它是合法的图片，是有争议的。如果在其他人(包括第三方)住宅或酒店收集证据，不仅要通过的证据不是法院，但可以吃“侵权诉讼。”遇到这种情况，最好是叫“110”报警，由公安人员值班的进了屋子，然后做笔记，这证实了配偶与第三者同居的事实，法院往往会采用这样的证据。

(四）当事人不需要花很多钱去调査另一边的婚外性行为，我们的优势。在处理离婚案件的过程中，无过错一方一般控制有罪的确凿证据，但又不愿停止，因此，往往会耗尽试图取证的错，即使倒，请人或“侦探调査公司，忽视了公共财产和安全的调査工作。虽然有不合理行为，证明另一方不一定能赔偿精神损害，并不意味着不需要收集这方面的证据。原因是:首先，根据最高人民法院的

人力资源

部分员工进人高校学习，或者聘请专业高校教授和权威人士举办讲座等方式，使员工能够得到为自己“充电”的机会，实现员工的全面发展。

(二)使用现代信息技术做人力资源管理

在大数据、云计算盛行的现代，要充分利用现代信息技术能力资源管理方面的作用。建立科学的地勘单位人力资源数据库’收集并记录有关地勘的技术工作人员的教育背景、工作经验、培训经历和科研结果，形成庞大的人力资源信息库，为地勘单位人才的选拔招聘’留用晋升等提供信息来源。这将极大地方便地勘单位人力资源管理工作实施，提高人力资源管理效率。

四、结语

当今社会的竞争实质就是人才的竞争，科学有效的人力资源管理能够帮助企业吸引人才留住人才’最终为实现企业战略目标做贡献。在形成现代化人力资源管理上，国有地勘单位还有很长的路要走，但会一直奋勇向前，不断完善。